Chefsrekrytering.
Executive Search.
Konsultation.
Med Aldea får ni genvägen till de främsta kandidaterna, med fokus på SaaS, impact
eller bolag som ska transformera en affär eller utveckla nya affärsmöjligheter.
Tjänster
Chefsrekrytering.
Executive Search.
Headhunting.
Aldea erbjuder chefsrekrytering, headhunting och konsultation när ni söker er nästa ledare eller en nyckelroll till er organisation.
Genom en bred affärsförståelse och en stark förankring i den nordiska SaaS-communityn och impact-sfären, hjälper jag er att hitta rätt person för att ni ska nå era mål.
”
Jag har erfarenhet av att tillsätta alla roller i en ledningsgrupp, inklusive VD och styrelse, och jag sätter mig lätt in i de mål som ert bolag ska uppnå.
Min sweet spot är att hjälpa ingenjörsdrivna bolag som ska skala upp och som behöver rekrytera den kommersiella eller operationella kompetensen, vilket gör att jag har ett särskilt stort nätverk inom dessa områden.
Genom Aldea erbjuder jag både hela rekryteringar där jag garanterar bästa kandidaten till rollen, men också mindre projekt eller moduler där vi skräddarsyr en lösning för era behov.
Paketerade hela rekryteringar
Urval och validering
Benchmark
Strategiskt bollplank till styrelse/grundare /VD
Varför anlita Aldea?
De främsta kandidaterna
Aldea hittar och presenterar de främsta kandidaterna för varje unikt uppdrag.
”En av de viktigaste delarna i en chefsrekrytering är att pitcha ett uppdrag till kandidater som ständigt är uppvaktade. Förmågan att göra det på rätt nivå och med en träffsäker förståelse för vilka personliga drivkrafter hos kandidaterna som kan göra att ert bolags mål uppnås – det är Aldeas bästa gren. Detta gör att kvalitén på presenterade kandidater alltid är hög.”
Affärsmässig förståelse
Aldea har hög affärsförståelse och utmanar er i vad ni egentligen behöver.
”Genom att ha arbetat som kommersiell ledare i ett flertal linjeroller förstår jag inte bara
rekrytering utan även bolagsbygge. Det gör också att jag gärna rekryterar över branschgränserna eftersom nyckeln är vad och hur du ska leverera nu, inte exakt
vad du har gjort sedan tidigare.”
Engagerat och resultatinriktat
Aldea tar bara uppdrag som vi vet att vi kan leverera, i tid och över förväntan.
”De kunder jag arbetar med känner mitt engagemang. Tackar jag ja till ett
uppdrag, så arbetar jag till dess jag löst det. Mitt engagemang gäller också att
det ska bli rätt på riktigt, inte bara att uppdraget ska lösas. På samma sätt vill
jag förstå kandidaterna utifrån vilka de är och vad som driver dem.”
referenser
Vad säger
partners om
Aldea?
Samarbetspartners i urval
Bland Aldeas partners finns några av Sveriges mest snabbväxande SaaS-bolag, men också bolag och organisationer som finns till för att lösa stora samhällsfrågor.
”
Under 20-år av bolagsbyggande på styrelsenivå har jag jobbat med många ledande rekryterare, både i Sverige och internationellt, för att hitta de bästa individerna till ledande befattningar. Ingen annan rekryterare har som Lina utmanat mig för att hitta den absolut bästa kandidaten - inte utifrån ett CV och resultatet på ett test, utan ifrån organisationens behov och kultur samt individens förmåga och personlighet. Lina levererar rekryteringstjänster utifrån lika stora delar kompetens, erfarenhet och kreativitet och har en personlighet i sitt engagemang som lockar fram de bästa kandidaterna för en roll. Hon är inte nöjd förrän jag som kund är 100% nöjd och skulle aldrig pusha en kandidat bara för att stänga en rekrytering - precis den relation man som kund vill ha med sin rekryteringspartner.
Mikael Johnsson, Co-founder and Partner
Oxx Ventures
Jag var i en position där jag inte sökte nytt jobb aktivt utan var väldigt nöjd där jag var. Men ibland kommer en sån där möjlighet som känns för spännande för att åtminstone inte ta ett första möte… Det viktigaste för mig under processen var att det kändes tryggt med Lina som ett bollplank. Jag kände mig inte pressad utan min upplevelse var att hon på riktigt hade både mitt och sin uppdragsgivares bästa i åtanke - vilket känns som en förutsättning för ett långsiktigt lyckat resultat. Utan Lina hade jag troligen hoppat av processen i ett tidigt skede, men det landade i att jag och uppdragsgivaren efter några möten “fann” varandra och jag fick möjligheten att anta en ny och spännande utmaning!
Carl Ronander, Head of Brand
Funnel
För mig som VD på ett snabbväxande startup är Lina Wijk och Aldea en stark partner och ett bollplank i vår rekrytering och tillväxtresa. Lina är exceptionellt duktig på att lyssna in, förstå våra behov och bidra med genuint engagemang.
Louise Gauffin, CEO
Arkion
Det känns otroligt tryggt att jobba med Lina. Hon ger dig som kund en hög affärsmässig förståelse och driver på ett engagerat sätt arbetet framåt. Hon har en stor förmåga att sätta sig in i både verksamheten och vilka affärsmässiga utmaningar respektive roll ska fylla samt vilka personliga sidor och kompetenser som måste uppfyllas för en hög leverans av kandidaterna. Lina upplevs som mycket professionell samtidigt som hon är varm och personlig och det känns tryggt att lägga arbetet med att vara vårt ansikte utåt i hennes händer i de search-processerna vi genomför.
Malin Marken, HR-chef
SOS Barnbyar
Lina Wijk är en rekryteringspartner som är väldigt affärsdriven och duktig på att förstå dynamiken i företag. Detta hjälper henne att snabbt skapa en egen helhetsbild och kan utmana kundernas perspektiv på ett värdeadderande sätt. Det som skiljer Lina från andra rekryteringspartners är hennes förmåga att både attrahera starka kandidater och bottna i vilka som kommer att fungera i företagets kontext och helhet på lång sikt. Jag har alltid upplevt Lina som professionell och pålitlig, och jag har fullt förtroende för hennes förmåga att leverera högkvalitativa resultat.
Josefine Runius, Head of Business Development and Growth
Solkompaniet
Vill du rekrytera personer som kommer göra skillnad, utmana status quo och är beredd att sträva efter det ditt team behöver, inte bara vill ha, kan jag varmt rekommendera att anlita Lina. Inga genvägar, ständigt sökande efter sanningar, hårt arbete och en aldrig sinande energi. Och dessutom väldigt kul på vägen! 😊
Per Appelgren, Styrelseordförande
Winningtemp
Om Aldea
Hej, jag heter Lina Wijk!
Ända sedan jag började arbeta med chefsrekrytering för fem år sedan, så har drivet varit att få bidra till bolag som finns till för att göra skillnad, i mikro- eller makroperspektiv. Genom Aldea (som betyder just skillnad) vill jag vara en länk mellan bolag, kunder och kandidater som likt mig själv, nästintill nördigt, älskar att lösa problem – i samhället, för samhället, för kunder, för människor.
Min bakgrund är som kommersiell ledare inom Bonnier Books, där jag som Publicistisk chef bland annat genomförde ett stort transformationsarbete inom Fakta-utgivningen. Genom min bakgrund inom marknad, adderade vi ett omvärldsperspektiv i beslutsfattandet som stärkte förlagets position.
Som ett resultat av det nya arbetssättet började vi också arbeta mer tvärfunktionellt över Bonnier med våra profilers varumärken, vilket ledde till nya affärsmöjligheter.
Mångårig erfarenhet som ledare
Produktutveckling och start-up
Efter att ha transformerat faktautgivningen fick jag 2016 möjlighet att vara med i arbetet för att digitalisera det illustrerade innehållet. Det resulterade i en satsning på onlinekurser där vi byggde ett mindre produktbolag inom Bonnier Books Venture. Erfarenheten har gett mig många insikter om vad som är viktigt i uppstarten av ett bolag, vad du kan ge avkall på och vad du absolut måste ha på plats. Detta gäller inte minst kompetens.
2018 fick jag frågan om jag inte skulle börja jobba med chefsrekrytering. ”Du vet inte det, men det är din grej!” sa en tidigare kollega. Och det visade det sig vara.
Och 2023 tog jag steget att starta eget.
Genom Aldea Executive Search vill jag erbjuda chefsrekrytering med en genuin och affärsmässig träffsäkerhet, med fokus på SaaS, impact och nya affärer.
Aldea består idag av mig, Lina Wijk, samt ett grymt gäng timanställda och fristående konsulter som supportar på olika sätt i uppdragen.
Aldea - att göra skillnad
Rekryteringsuppdrag
Executive Search
De allra flesta rekryteringsuppdrag som Aldea gör är konfidentiella och publiceras därför inte här.
För dig som kandidat innebär det att det inte alltid går att söka de uppdrag vi genomför. Men vi vill såklart gärna ha dig i vårt nätverk. Är du ledare, är du välkommen att skicka in ditt CV till oss via länken nedan, så finns du i vår databas.
